ᲙანონიᲡახელმწიფოსა და სამართლის

Საკონტრაქტო სამსახურში. საკონტრაქტო სამხედრო სამსახურში. პოზიცია საკონტრაქტო

ფედერალური კანონი "სამხედრო ვალდებულებისა და სამხედრო სამსახურის შესახებ" საშუალებას აძლევს მოქალაქეებს გააფორმოს ხელშეკრულება თავდაცვის სამინისტროს, რომელიც ითვალისწინებს სამხედრო სამსახურში და პროცედურა მის გავლას. დოკუმენტი ძალაში შედის დაუყოვნებლივ ხელმოწერამდე და შეწყვეტს მოქმედებას დღიდან სამხედრო სხვა ასეთი ხელშეკრულება და ამორიცხვა სიები სამხედრო ნაწილში. მხარეთა შორის ურთიერთობა, რომელიც დაკავშირებულია გავლის მომსახურების ხელშეკრულება, რეგულირდება კონკრეტული კანონები, და მარეგულირებელი და საკანონმდებლო ხელისუფლების წესებს.

კონტრაქტი: საჭირო ინფორმაცია

დოკუმენტი მოიცავს შემდეგ საქონელს:

- ნებაყოფლობითი ჯარში;

- მითითებით პერიოდი;

- კეთილსინდისიერი შესრულების ხელშეკრულების პირობების, ისევე როგორც ყველა ზოგადი, სპეციალური და სამსახურებრივი მოვალეობების შესრულებას;

- უფლებების ჯარისკაცი და მისი ოჯახი, კომპენსაციის და სოციალური გარანტიები.

ზოგიერთი სირთულის არის სამართლებრივი ბუნება ხელშეკრულება, რომლითაც საკონტრაქტო მომსახურების წევრები სამხედრო სამსახურის ურთიერთობები, რომლებიც ასევე მატერიალურ ბუნებაში, მაგალითად, ფული და სხვა დახმარებები არ ექვემდებარება სამოქალაქო სამართლის, მათ შორის წესების სამოქალაქო პასუხისმგებლობა. ამ დოკუმენტის საფუძველზე, შეგვიძლია დავასკვნათ, რომ ამ შემთხვევაში, მხარეები, რომლებმაც ხელი მოაწერეს ასეთი ხელშეკრულება არ შეიძლება გამოიყენოს სანქციები, როგორიცაა დარღვევის შემთხვევაში სამოქალაქო ხელშეკრულება.

რაც შეეხება დასაქმებას, ფედერალური აღმასრულებელი ორგანოს სახელმძღვანელო, რომელიც ითვალისწინებს სამხედრო სამსახურში, თავისუფლად იდენტიფიცირება კონკრეტულ მოვალეობები და უფლებები ჯარისკაცის გამო თავისებურებები სამხედრო სამსახურში კონკრეტულ ტერიტორიაზე.

განსხვავებები ხელშეკრულება და შრომითი ხელშეკრულების

1. სამართლებრივი საფუძველი შრომითი ხელშეკრულების შრომის კოდექსის და ხელშეკრულება ექვემდებარება ფედერალური კანონი "სამხედრო ვალდებულებისა და სამხედრო სამსახურის შესახებ", აგრეთვე სხვა საკანონმდებლო და ნორმატიული აქტების შესახებ.

2. ხელშეკრულების დადება შემოიფარგლება შორის 18 და 40 წლის.

3. ხელშეკრულების მკაცრად გარკვეული პერიოდის განმავლობაში.

4. შრომითი ხელშეკრულება ითვალისწინებს უფრო მკაცრ მოთხოვნებს იმ პირებს, რომლებიც ნებაყოფლობითი სამხედრო. პირველ რიგში, საქართველოს მოქალაქე უნდა შეხვდეს პროფესიული ფსიქოლოგიური და სამედიცინო მოთხოვნები გარკვეული სამხედრო სპეციალობების, მას უნდა ჰქონდეს საკმარისი განათლების დონე, ისევე როგორც კარგი ფიზიკური მომზადება.

ყველა ზემოთ შეგვიძლია დავასკვნათ, რომ სამხედრო ნაწილი არ არის დასაქმების ხელშეკრულება. ეს არის სპეციალური შეთანხმება, რომელსაც აქვს ადმინისტრაციული და სამართლებრივი ჩარჩო ნათელი დადასტურებაა იმისა, ორმხრივი უფლებები და მოვალეობები მონაწილეებს.

სახის ხელშეკრულებები

როდესაც პირველი უღელტეხილზე გააკეთა ორიგინალური ხელშეკრულება, რომელიც საქართველოს მოქალაქეა, ადრე გაიმართა მთავრობის ჯარები, რომ ხელშეკრულების მომსახურება. არსებობს სპეციალური დებულება მომსახურების ხელშეკრულება, რომლის ჯარისკაცები არიან ახალ კონტრაქტს. ამის მიზეზი შეიძლება იყოს გასვლის ძველი კონტრაქტი იწურება, თარგმანი ჯარისკაცის ფედერალური აღმასრულებელი ორგანო საქართველოს თავდაცვის სამინისტროს, ასევე დროებით შეჩერების სამხედრო სამსახურში.

გარდა ამისა, საკონტრაქტო სამხედრო სამსახურში შეიძლება მიერ კონტროლირებად მოკლევადიანი ხელშეკრულებები, რომლებიც იდება კონკრეტული ერთჯერადი ამოცანები ჯერ საგანგებო, როგორიცაა მასშტაბური სტიქიური უბედურებების, ამ მიზნით სპეციალური სახელმწიფო ღონისძიება, აღდგენის მშვიდობის, უსაფრთხოებისა და კონსტიტუციური წესრიგი ქვეყანაში, ისევე როგორც ბევრი სხვა. აღსანიშნავია, კონტრაქტები, რომლებიც სამხედრო მოსამსახურე, რომლებიც მეტი ასაკობრივი ზღვარი და უფრო მეტი სურვილი რჩება მომსახურება. ეს შეიძლება იყოს როგორც ორიგინალური შეთანხმებას და ახალი.

თუ სამხედრო კადრების მომზადება, სამხედრო საგანმანათლებლო დაწესებულებებში პროფესიული განათლების, საშუალო ან უმაღლესი განათლება, სამაგისტრო ან დოქტორანტურის, მათი მომსახურების ხელშეკრულება ხანგრძლივობა სწავლება, ისევე, როგორც 5 წლის განმავლობაში მისი დასრულების შემდეგ. ამგვარი შეთანხმებები შეიძლება იყოს პირველადი და ახალი.

ვადები სამხედრო ხელშეკრულებები

საკონტრაქტო სამსახურს აქვს გარკვეული პერიოდის განმავლობაში, რომლის დროსაც ჯარისკაცები ნათლად უნდა შეასრულოს ყველა გათვალისწინებული ხელშეკრულების ვალდებულებებს. ვადის ხელშეკრულების დროს, და არ არსებობს საფუძველი მისი შემდგომი გაფართოება, ხელშეკრულების თანამშრომელი სამსახურიდან უნდა გაუშვან და იმავე დღეს გამოირიცხება სიები პერსონალის თქმით, სამხედრო ნაწილში.

პირველად ხელშეკრულების გაფორმებიდან:

- to მოსამსახურე გადის გაწვევა სამხედრო სამსახურში, ან მოქალაქე, რომელიც მიიღწევა სამხედრო თანამდებობა, რომელიც უზრუნველყოფს ტიტული მეზღვაური, ჯარისკაცი, სერჟანტი და სერჟანტი ვადით 3 წლის განმავლობაში;

- a სხვა სახელმწიფოს მოქალაქე, რომელიც გადის სამხედრო ჩანაწერი წოდება მეზღვაური, ჯარისკაცი, სერჟანტი და სერჟანტი ვადით 5 წლის განმავლობაში;

- სამხედრო ან ეროვნული მსჯელობა მიჩმანი, მიჩმანი და თანამდებობის ვადით 5 წლის განმავლობაში;

- სამხედრო, რომელიც იღებს უმაღლესი სამხედრო განათლება (მთელი პერიოდის შესწავლა და 5 წლის განმავლობაში მისი დასრულების შემდეგ, ზოგადი წესები ხელშეკრულების მომსახურება შეიძლება იყოს 10 წლამდე);

- მოქალაქე, რომლებმაც გაიარეს სპეციალური ტრენინგი უმაღლესი სამხედრო ცენტრი, და მოდის თანამდებობაზე ვადით 3 ან 5 წლის განმავლობაში;

- ერთად წვევამდელთა პირველი ხელშეკრულება შეიძლება დაიდოს იმ მოკლე პერიოდში იმ პირობით, რომ საერთო ხანგრძლივობა ყოფნის არმია იქნება 3 ან 5 წლის განმავლობაში.

კონტრაქტის პირობები

ძირითადი პირობები არის შემდეგი:

1) მოქალაქე ვალდებულია იყოს სამხედრო სამსახურში ფარგლებში განსაზღვრულ პერიოდში ხელშეკრულებით;

2) სამხედრო უნდა შესრულდეს სამუშაოს აღწერა ხელშეკრულების სამსახური, რომელიც არეგულირებს და სხვა წესები;

3) ჯარისკაცი შეღავათების, გარანტიები და კომპენსაციების, ისევე, როგორც უფლებების პატივისცემა (და მათი ოჯახის წევრები);

4) თვისებები სამხედრო სამსახურის სიფრთხილით ინიშნება ხელშეკრულების და მოიცავს თარიღების, რათა დავალება და გაყვანის სამხედრო წოდებები, ისევე, როგორც მოძრაობა და ხელშეწყობის გზით რიგებში მებრძოლი. საკონტრაქტო სამხედრო სამსახურში შეწყვეტილად ჩაითვლება დღეს გასვლის ხელშეკრულებით.

ვადაზე ადრე შეწყვეტის ხელშეკრულების

ნაადრევად შეწყვიტოს ხელშეკრულება, შეიძლება შემდეგ შემთხვევებში:

  • მნიშვნელოვანი ან სისტემატური დარღვევა;
  • შეუსრულებლობა ხელშეკრულების პირობების;
  • ორგანიზაციული და საკადრო ღონისძიებები;
  • გადასვლის მომსახურების შინაგან საქმეთა სამინისტროსა და აღმასრულებელი ხელისუფლების სხვა ორგანოების;
  • ჯანმრთელობის მდგომარეობის გამო;
  • ოჯახური მიზეზების გამო;
  • საჭიროება მუდმივი ზრუნვა ნათესავები, რომლებიც უნდა ჯანმრთელობის მიზეზის გამო;
  • არასრულწლოვანი ბავშვის მოვლის, რომელიც აღიზარდა გარეშე სხვა მშობელს;
  • გადაცემის ჯარისკაცი უფლებამოსილების უმაღლესი თანამდებობის სახელმწიფო პარტია;
  • მიღების მოადგილე მანდატი;
  • გამამტყუნებელი განაჩენი.

კანდიდატთა საკონტრაქტო

მოქალაქეს, რომელიც შედის საკონტრაქტო სამხედრო სამსახურში, თავისუფალი უნდა იყოს კომუნიკაციის ეროვნული ენა, ისევე როგორც აკმაყოფილებდეს გარკვეულ მოთხოვნებს. სამედიცინო შემოწმება მსურველთა ხორციელდება, რომ "დებულება სამხედრო-სამედიცინო ექსპერტიზა" საფუძველზე, რომელიც გაცემულია მოსაზრება ვარგისიანობის მოქალაქეთა სამხედრო სამსახურში. პროფესიული და ფსიქოლოგიური შერჩევა ხორციელდება ექსპერტები, რომლებიც აზრის გამოხატვა პროფესიული ვარგისიანობის მოქალაქეს სამხედრო სამსახურში. ეს მოთხოვნები დგინდება ხელმძღვანელებს ფედერალური აღმასრულებელი ხელისუფლებისა და თავდაცვის მინისტრი. ბრძანებით მომსახურების ხელშეკრულება შეიძლება შედგენილი მხოლოდ მას შემდეგ, ყველა საჭირო პროცედურები და საქმიანობის საფუძველზე, რომელიც უნდა განხორციელდეს დადებითი გადაწყვეტილების კანდიდატი.

მიზეზები უარის თქმის მიღებას საკონტრაქტო

მთავარი მიზეზი რამდენიმე:

  • არსებობს ვაკანსიები, რომ ემთხვევა სპეციალობით და მომზადება კანდიდატი;
  • უარყოფითი გადაწყვეტილების შედეგების კონკურენტული შერჩევის;
  • ვერ მოთხოვნებს;
  • რწმენა, ან სასჯელი, ან რწმენა, აუთვისებელი;
  • სასამართლოს გადაწყვეტილებას უფლების ჩამორთმევა გამართავს სამხედრო პოსტი.

აღსანიშნავია, რომ ნებისმიერ მოქალაქეს, ვინც უარი თქვა, ხელი მოაწერონ შეთანხმებას კონტრაქტის მომსახურება, უფლება აქვს, გაასაჩივროს ეს გადაწყვეტილება ზემდგომ ორგანოს, პროკურატურის ან სასამართლო.

განაცხადის შესვლის ხელშეკრულების მომსახურება

განაცხადი უნდა შეიცავდეს შემდეგ ინფორმაციას:

  • მოქალაქის სახელი, დაბადების თარიღი და საცხოვრებელი ადგილი;
  • ორგანოს დასახელება, რომელიც, სავარაუდოდ, ხელშეკრულების გაფორმებაზე;
  • სავარაუდო ცხოვრების.

გარდა ამისა, განცხადებებს უნდა წარმოადგინოს მტკიცებულება პირადობის და მტკიცებულება მოქალაქეობა, აგრეთვე, როგორც შევსებული და ხელმოწერილი სპეციალური კითხვარი, ავტობიოგრაფია, დაწერილი ნებისმიერი ფორმით დამოწმებული ასლები შრომითი და დამადასტურებელი დოკუმენტაცია კონკრეტული განათლება. თქვენ ასევე დაგჭირდებათ ქორწინების მოწმობა და დაბადების ბავშვების (ასეთის არსებობის შემთხვევაში).

მასალები უსაფრთხოების მოსამსახურეთა შრომითი ხელშეკრულების

1. Pay და დამატებითი გადასახადები seniority, კვალიფიკაცია, მუშაობა საიდუმლო მასალები, სპეციალური მომსახურების პირობებს, განხორციელების რისკი დაკავშირებული ამოცანები, სპეციალური მიღწევები, კვალიფიკაციის დონე ინფორმაცია და ფიზიკური მომზადება, ასევე წლიური ფინანსური დახმარების ოდენობა ერთი ხელფასი.

2. წლიური კომპენსაციის მგზავრობის ორივე მიმართულებით, რომ ჯარების Far North.

3. საკვები, ტანსაცმელი და საცხოვრებელი.

4. პირადი დაზღვევა.

5. სოციალური გარანტიების განათლების სფეროში.

6. მონტაჟი შემწეობა როდესაც გადავდივართ ახალ მოვალეობა სადგური.

7. სოციალური შეღავათები შესრულების ექსტრემალურ პირობებში და შეიარაღებული კონფლიქტების დროს.

8. გადახდის ერთიანად თანხა საფუძველზე გამოყოფის მომსახურება.

9. ჩაატარებს უფასო დიაგნოსტიკა და მკურნალობა.

10. უფასო dentures.

11. აუცილებელი ნარკოტიკები.

მომსახურების ხელშეკრულების 44-FZ

უზრუნველყოფის შექმნის ფედერალური მომსახურების ხელშეკრულება ძალაში შევიდა დასაწყისში 2014. ეს კანონი განსაზღვრავს მექანიზმების შექმნას ასეთი მომსახურება. ძირითად სახელმწიფო შესყიდვების რეფორმა ცვლილებებია: შექმნას ხელშეკრულების მომსახურების, იმ მიზნით, რომ ხელშეკრულების მენეჯერი და კომისიის კონტროლი შესყიდვაზე. თითოეული თანამშრომელი საკონტრაქტო უნდა ჰქონდეს პროფესიული ან უმაღლესი განათლების სფეროში შესყიდვების, რომელიც საშუალებას მისცემს მას, რომ ხარისხობრივად თავიანთი მოვალეობების.

რომელიც მოითხოვს მომსახურების ხელშეკრულება? იმ მიზნით, რომ ეს სიახლე პასუხისმგებლობით და პროფესიონალურად უნდა გააცნობიეროს სრული შესყიდვის ციკლი, მისი დაგეგმვის წარმოების კონკრეტული შედეგი. შექმნის შესახებ სახელშეკრულებო მომსახურება უნდა იყოს საკუთარი კლიენტს, მან ასევე უფლება აქვს, დაამტკიცოს სტრუქტურა ერთეული და მისი ნომერი.

მარეგულირებელი ჩარჩოს მმართველი საქმიანობის ხელშეკრულების მომსახურების საბიუჯეტო დაწესებულების

  1. კონსტიტუცია.
  2. ფედერალური კანონი №44-FZ.
  3. სამოქალაქო კანონმდებლობით.
  4. ბიუჯეტი კანონმდებლობა.
  5. სხვა მარეგულირებელი დოკუმენტები.

აქცია საპროცესო

სრული შეძენა ციკლი მოიცავს:

  • დაგეგმვა;
  • განმარტება მომწოდებლები, კონტრაქტორებს და მხატვარი;
  • ხელშეკრულების დადების;
  • ხელშეკრულების შესრულების პირობები;
  • საჩივრები.

პოზიცია საკონტრაქტო სთავაზობს სამი მოდელები მისი ორგანიზაცია: სტრუქტურული ქვედანაყოფი გარეშე დანიშვნა ერთი ან კონტრაქტის მენეჯერი. კანონის თანახმად, №44-FZ, ხელშეკრულების მომსახურება უნდა შევქმნათ მომხმარებელს, წლიური შეძენა მოცულობა ზე მეტი 100 მილიონი რუბლი. თუ ასეთი ერთეული არ არის ჩამოყალიბებული, პასუხისმგებლობის მომხმარებელს მართვის მიზნით ხელშეკრულების - ოფიციალური, რომელიც პასუხისმგებელი იქნება აღსრულების თითოეული ხელშეკრულება და შესყიდვა.

დებულება ხელშეკრულების მომსახურება, მოდელი, რომელიც უზრუნველყოფს მკაფიო მითითებები, რათა მივაღწიოთ მაქსიმალურ ეფექტურობას შესრულების მხარეს მათი ვალდებულება კონკრეტული ხელშეკრულების. ეს კანონი ხელს უწყობს გამჭვირვალობას შორის სავაჭრო ურთიერთობების მომხმარებელს, შუამავლის და შემსრულებელს.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ka.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.