Მუნიციპალური თანამშრომლები და მუნიციპალური მომსახურების

ტერმინი "საჯარო მოსამსახურე" დიდი ხანია არ არსებობს სამეცნიერო ლიტერატურას და რუსეთის ფედერაციის კანონმდებლობით. ადგილობრივი თვითმმართველობის მართვის განხორციელება ძალაუფლებას ადგილობრივ დონეზე, და ჩართულია ფაქტობრივი შესრულების ძალა სპეციალური სამსახური - მუნიციპალური.

რა არის საზოგადოების სამსახურში?

ლიტერატურული თარგმანი ლათინური ტერმინი "ქალაქში" ნიშნავს "იტალიური რომის სახელმწიფო." ეს ნიშნავს, რომ უფასო მოსახლეობის რომის სახელმწიფო მიღებული შეზღუდული ან სრული უფლება თვითმმართველობის უფლებას და რომის მოქალაქეობა.

დღეს, ტერმინი "მუნიციპალური მომსახურების" ნიშნავს პროფესიულ საქმიანობაში ადამიანი საჯარო სამსახურში და უზრუნველყოს განხორციელების ადგილობრივი ხელისუფლება.

მუნიციპალური სამსახური ახორციელებს მთელი რიგი ფუნქციები დონეზე მუნიციპალური ხელისუფლების. მნიშვნელოვანი ფუნქცია ეკუთვნის ფინანსური სექტორის: განვითარების ბიუჯეტის პროექტის დროული უზრუნველყოფა მისი ფონდები, ანგარიშს შესრულების პროექტი. არანაკლებ მნიშვნელოვანი როლი ორგანიზაციის ეკონომიკური და სოციალური პროგრამების, მათ შორის ჯანდაცვის, განათლების.

თანამშრომლები მომსახურება

მუნიციპალური თანამშრომელი - პირი, რომელმაც მიაღწია 18 წლის ასაკიდან მოქალაქე რუსეთის ფედერაციის, ასრულებს დადგენილი წესით მოვალეობას საქალაქო სამსახურის პასუხისმგებელი ამ მომსახურებისთვის.

პერსონალის ენიჭება რიგებში შედეგად სპეციალური საკვალიფიკაციო გამოცდის.

მუნიციპალური თანამშრომელი ვალდებულია:

1) დაცვის უზრუნველყოფა და დაცვით უფლებები და მოქალაქეთა ინტერესების, რომელიც არ ეწინააღმდეგება კანონით.

2) სამსახურებრივი უფლებამოსილების კეთილსინდისიერად.

3) დროულად განიხილოს მოთხოვნები მოადგილეები და მოქალაქეთა საჩივრები.

4) დავაკვირდეთ კანონმდებლობით.

5) შეასრულოს ბრძანებები, ინსტრუქციები, ბრძანებები მენეჯერები.

6), სტანდარტების პროფესიული ეტიკეტი.

7) აწარმოოს საჭირო უნარი დონეზე.

8) არ გაამჟღავნოს ის ინფორმაცია.

9) ყოველ წელს, გთავაზობთ ინფორმაციას საგადასახადო ორგანოს ქონების და შემოსავალი.

მუნიციპალური თანამშრომელი უფლება აქვს:

1) ანაზღაურებადი შვებულების (წლიური).

2) სამუშაოს ანაზღაურება.

3) ჯანდაცვა.

4) საპენსიო მომსახურება.

5) დაზღვევა.

6) ზოგიერთი სარგებელი სესხის.

სახეები მუნიციპალიტეტების, შესაბამისად მოქმედი კანონმდებლობით შეიძლება დაიყოს 3 კატეგორიები:

- ურბანული დასახლება;

- სოფლის დასახლებაში;

- მუნიციპალიტეტის;

შესაბამისად, რუსეთის კანონმდებლობით, შეგიძლიათ აირჩიოთ არა მხოლოდ სახეობის, არამედ სახის მუნიციპალიტეტების, რომელიც იყოფა ორ დონეზე.

მუნიციპალიტეტების პირველ დონეზე, საქალაქო და სასოფლო დასახლებები. მეორე დონე მოიცავს უბანში, მუნიციპალური რაიონებში, მათ შორის საქართველოს ტერიტორიაზე რუსეთის ფედერაციის სუბიექტის და, ამავე დროს, რომელსაც დაბალი მოსახლეობის სიმჭიდროვე.

თითოეული ერთეულის აქვს საკუთარი წესდება, რომელიც განსაზღვრავს ძირითადი დებულებების, როგორიცაა:

- სასაზღვრო და შემადგენლობის ტერიტორიაზე;

- შეუწყვიტა მოადგილეები;

- უფლებები ჩინოვნიკების ;

- გარანტიები ოფიცრები;

- სოციალური და ეკონომიკური საფუძველი ადგილობრივი თვითმმართველობის;

- სახის კანონები და წესები;

- საკითხი იქნება ადგილობრივ დონეზე.

მუნიციპალური მომსახურების მიჩნეულია მნიშვნელოვან ფილიალი ადგილობრივი ხელისუფლება. გარეშე ეფექტური თვითმმართველობის შეუძლებელია სათანადო ფუნქციონირების დემოკრატიული სახელმწიფო. ამგვარად, შეგვიძლია დავასკვნათ, რომ საქალაქო სამსახურის და მისი თანამშრომლები ქმნიან მართვის სისტემის გაუმჯობესება ხელს შეუწყობს გამოვლინება სამოქალაქო ინიციატივების, ეხმარება ხელისუფლებას მოვისმინოთ ადამიანი, საფუძველს ეკონომიკური დამოუკიდებლობის მომავალი თაობებისათვის, ახალი მიმართულებები სოციალურ განვითარებას.