Არასოდეს ამბობენ, რომ ეს 20 რამ ჩემს კოლეგებს!

ურთიერთობა კოლეგებს სამსახურში, რა თქმა უნდა, ძალიან მნიშვნელოვანია. ყოველივე ამის შემდეგ, ეს ხელს შეუწყობს თქვენ არა მხოლოდ ვითარდება და გაეცნონ უკეთესი, ვიდრე შემდეგი, რომელსაც თქვენ დახარჯოს დიდი დრო, არამედ რათა თქვენ უფრო პროდუქტიული. თუმცა, არსებობს რამ, რომ ჩემი კოლეგები ამბობენ, რომ არ არის საჭირო, რადგან მას შეუძლია დააყენოს თქვენთვის უარყოფით ნათელი. ასე რომ, ჩვენ ვთავაზობთ, რომ გაირკვეს, თუ რა 20 რამ არ უნდა იყოს საუბარი კოლეგებთან.

"რა არის თქვენი ხელფასი?"

ეს არ არის მხოლოდ არაპროფესიონალური, არამედ შეუსაბამო კითხვა. რატომ უნდა ამ ინფორმაციას? გსურთ უჩივიან ხელმძღვანელი იმ ფაქტს, რომ თქვენ დაბალანაზღაურებადი? ან, პირიქით, გსურთ გაიგო, რომ ქურდი სახელით კოლეგებს მცდელობა დავარწმუნოთ, რომ გაიზარდოს მისი ხელფასი?

"შემიძლია სესხის გარკვეული თანხა?"

ბევრი ჩვენგანი ერთხელ მაინც მათი ცხოვრების შემდეგ მოდის მუშაობის აჩვენა, რომ მარცხენა purse სახლში. ამ შემთხვევაში, ეს არის საკმაოდ ნორმალური სესხის მცირე რაოდენობით კოლეგას ლანჩი. თუმცა, არ ბოროტად სიკეთე კოლეგებს. ყოველივე ამის შემდეგ, თუ თქვენ არა მხოლოდ შეჩერება დაკრედიტების ფული, მაგრამ შეწყდება პატივისცემით.

"Upon ჩემი სიტყვა!"

აქცენტი, რაც თქვენ სიმართლე გითხრათ მომენტში, შეიძლება ჰქონდეს საპირისპირო ეფექტი. ასე რომ, ადამიანი შეიძლება ვიფიქროთ, და თუ თქვენ ხართ პატიოსანი მათ სხვა დროს.

"გსმენიათ? ..»

ასე არ არის ადვილი დროს, რათა თავიდან ავიცილოთ ჭორი მუშაობა. თუმცა, ეს უნდა გაკეთდეს, რადგან უარყოფითი კომენტარი ვინმე კოლეგები გახდის გადავხედავთ თვალში მაყურებელს გაცილებით უარესი, ვიდრე ერთი ვსაუბრობთ. გარდა ამისა, ეს არის გამორიცხული, რომ ობიექტი gossip იცის თქვენი სიტყვა, რომელიც შეიძლება ჩაშლის თქვენი ურთიერთობა.

"მე მინდა, ეს შარვალი ზის თქვენ"

კომპლიმენტები რომლებიც არ არის აკრძალული. თუმცა, უნდა დაფიქრდეს, რა გსურთ დიდება. მაგალითად, კომენტირებისას გამოჩენა კოლეგები განიხილება არაპროფესიონალური. გარდა ამისა, ზოგიერთი ადამიანი შეიძლება, რომ ეს სექსუალური ძალადობის.

"ასე რომ, როგორც ყოველთვის პრობლემები გამოიწვიოს"

თემები, როგორიცაა რელიგია, პოლიტიკა, და განათლების ბავშვების, ზოგჯერ პოპ up საუბრის კოლეგებს. თუმცა, არავითარ შემთხვევაში არ შეიძლება უარყოფითი კომენტარი იმ ხალხს, ვინც ვიცავთ ამ და რომ აზრი. ეს არ არის მხოლოდ არაპროფესიონალური, არამედ ძალიან უპატივცემულო მას.

"ხართ თუ არა ფეხმძიმე?"

უკან ამ კითხვაზე იშვიათად იყოს დადებითი პასუხი. თუ თქვენი კოლეგა ნამდვილად არ ორსული, მაშინ მსგავსი სიტყვები სერიოზულად არიან განაწყენებული მისი. და თუ ეს ნამდვილად არის საინტერესო პოზიცია, ეს შეიძლება არ იყოს მზად ვართ განვიხილოთ ეს კოლეგებთან. აქედან გამომდინარე, პატივი სცეს კონფიდენციალურობის სხვები და არ ადარდებს ამ გზით.

"ბოდიში შეწუხება"

რატომ ამბობთ, რა აწუხებს ვინმეს? თუ თქვენ ნამდვილად ვწუხვარ, რომ რაღაც არ გაუკეთებია, თუ არა, რომ უკეთესი მაშინ არ ხდის? შესაფერისი გამოსავალი არის, რომ კოლეგას სიტყვებით: "მე ბოდიში, თქვენ გაქვთ ერთი წუთით?".

"მე ვეძებ სხვა სამუშაოს. იცით თუ არა, ვინც სჭირდება თანამშრომლები? "

დისკუსია ასეთი გეგმები კოლეგებთან შეუძლია მათ ინსტიქტურად იწყებენ გაემიჯნონ თქვენ, რადგან მათ ეცოდინებათ, რომ ძალიან მალე აღარ იქნება ნაწილი გუნდი. გარდა ამისა, მათ შეიძლება უნებლიედ აღვნიშნო, რომ ეს თქვენი ხელმძღვანელი. ამ მხრივ მოვლენები შეიძლება გამოიწვიოს იმ ფაქტს, რომ თქვენ უნდა გასროლა ბევრად უფრო ადრე, ვიდრე დაგეგმილი.

"ხედავთ ამ გამონაყარი? ხვალ მე ექიმთან, რათა გაირკვეს, შედეგების ანალიზი "

გამოკლებით თქვენი მეუღლე ან მშობლები საეჭვოა ვინმეს მართლა სურს, ან მოისმინოს რაიმე დეტალები სახელმწიფო თქვენი ჯანმრთელობისათვის. Limit საუბარი თემაზე კოლეგებთან განხილვისას თავის ტკივილი ან ცივი.

"მე ვფიქრობ, ..."

ამგვარი სიტყვა მისაღებია, მაგრამ მხოლოდ იმ შემთხვევაში თუ ნამდვილად არ მჯერა რაღაც. ასე რომ, თუ გსურთ ჟღერს დამაჯერებლად, არ გამოიყენოთ ისეთი სიჩქარით, და უბრალოდ, ვამბობთ, მაგალითად: "შეხვედრა იქნება ხვალ სამ საათზე."

"გაოცებული ვარ, რომ გთხოვეთ ზუსტად პრეზენტაცია"

კიდევ ერთი შესაძლო ვარიანტის ფრაზა: "ეს უნდა ყოფილიყო me!". ეს უნდა თავიდან ავიცილოთ ასეთი მონიტორები სითბო. პროფესიული თქვენ იტყვის, "გილოცავთ!".

"თქვენ ვერ შეცვლის ხოლო მე დაისვენოთ Caribbean?"

არ ღირს ზედმეტი დრო, რომ ყურადღება მიაქციონ თქვენი თანამშრომლების მდიდრულ ცხოვრებას. ეს შეიძლება გამოიწვიოს უკმაყოფილება და ეჭვიანობა და მიმდინარეობს ბრენდირებული braggart.

"მე მიწვეული?"

ნუ დაგავიწყდებათ, რომ თქვენ ხართ ზრდასრული. არავინ არის ვალდებული გიწვევთ ყველა ღონისძიება. ასევე მიიჩნევენ, კიდევ ერთხელ, არის თუ არა მზად ამ კითხვაზე პასუხის გაცემა.

"გსურთ გაატაროთ შაბათ ერთად?"

ასეთი მიდგომა შეიძლება ჰქონდეს სექსუალური კონტექსტიდან. ასე რომ, თუ გვინდა, რომ კოლეგას, ვთხოვთ მას, თუ მას სურს, რომ თქვენთან ერთად კვირის ბოლოს.

"არავინ შეამჩნია, თუ მე ამ jar ყავის სახლი"

ნაკლებად სავარაუდოა, რომ ასეთი საქციელი განიხილება კოლეგებთან, რაღაც სხვა, ვიდრე ქურდობა. ასე რომ, არ გაგიკვირდეთ, თუ საბოლოოდ დაკარგავს ნდობას და პატივისცემას.

"ჩვენ მივიღეთ up ბიჭი საწოლი!"

არ არის აუცილებელი, ინფორმირება მათი კოლეგების დეტალებს მისი პირადი ცხოვრება, მით უმეტეს, ინტიმური.

"მან მოიპარა ჩემი იდეა"

ალბათ, თქვენი კოლეგები, ან თუნდაც უფროსი მიითვისა შედეგების თქვენი ლეიბორისტები. მაგრამ არ საუბრობენ, რომ ყველას. უმჯობესია, ამ საკითხთან დაკავშირებით, რომ პირი პირდაპირ.

"შემიძლია სესხის თქვენი დეოდორანტი?"

ეს არის ძალიან არასასიამოვნო კითხვაზე. By ეკითხება მას, თქვენ გადაადგილება ფარგლებს პროფესიული ურთიერთობა, რომელიც მიუღებელია.

"მე უჩივლებს ეს კომპანია!"

თუ თქვენ აპირებთ შეიტანოს სარჩელი მათი დამსაქმებელი, განიხილოს იგი ადვოკატი, მაგრამ არა სხვა. იმავე უნდა მოიქცნენ ღირსეულად და გააგრძელოს ერთგულად ასრულებენ თავიანთ მოვალეობას, გარეშე გადმოიყვანა იმ შემთხვევაში, თუ კოლეგები.