Გათვლები სოციალური დაზღვევის და ტექნიკური: გაყვანილობა, ბუნება, გაუმჯობესება, აუდიტი და ბუღალტრული აღრიცხვის სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობის

თანამედროვე საზოგადოებაში socialized. საუკუნის წინ ადამიანი შეიძლება მხოლოდ ოცნება "სოციალური პაკეტი". გადასახადების გადახდა და სხვა გადასახადები ნეგატიურად არ სასარგებლოდ მარტივი სამუშაო ადამიანი. წლების განმავლობაში, რამ შეიცვალა. რა თქმა უნდა, ახლა სისტემა სოციალური დაცვის სრულყოფილი არ არის, მაგრამ ის არსებობს. ამასთან დაკავშირებით, თითოეული ოფიციალურად დასაქმებული მოქალაქე ინახავს მეტი ფული ფედერალური სახსრების. მისია აღრიცხვისა და თანხის გადარიცხვის, ისევე როგორც სოციალური ფინანსები, ენიჭება დამსაქმებლის shoulders. საბუღალტრო სოციალური დაზღვევის და მომსახურება - ერთ-ერთი ყველაზე ნაყარი ოპერაციებში. მოდი, უფრო დეტალურად.

რა არის დაზღვევა სარგებელი?

In კანონმდებლობის შესაბამისად, რუსეთის ფედერაციის შექმნა სამი სპეციალიზებული ფედერალური off-საბიუჯეტო თანხების სოციალური მომსახურების მოქალაქეთა სოციალური უსაფრთხოების, ჯანდაცვის და პენსიების (ფსბ, HIF MHI და PF, შესაბამისად). პირი გადასცემს გარკვეული თანხა მათი თანამშრომლები თითოეული სახსრები.

სადაზღვევო შემთხვევაში შესაბამისი ფონდის იღებს გადასახადები ინდივიდუალური, რომ აქვს გარკვეული სადაზღვევო პერიოდის. მიღების საშუალებით ასევე ხდება ანგარიშების დამსაქმებელი.

ანგარიშის ინტეგრაციის სოციალური გადასახადები

საბუღალტრო სოციალური დაზღვევის და ტექნიკური კეთდება გამოყენებით ანგარიში 69. მას აქვს აქტიური პასიური სტრუქტურა. წვლილი თითოეული არასაბიუჯეტო ფონდების ღია ქვეანგარიშზე:

• 69/01 "გათვლები ერთად ფსბ";
• 69/02 "ანგარიშსწორება PF";
• 69/03 "ანგარიშსწორება HIF".

განახორციელოს სოციალური დაცვის წვლილი თანამშრომელი - ვალდებულება საწარმოს. ამ შემთხვევაში, "დასახლებები სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობა" - აქტივის ან ვალდებულების ბალანსი? ყველაზე ხშირად, მონაცემები მხოლოდ იმ პასიურია, მაგრამ ეს შესაძლებელია და აისახება აქტივი, მას შემდეგ, რაც ყველა ხარჯზე აქტიური და პასიური საბოლოო ბალანსი შეუძლიათ შექმნან რაიმე ნაწილი კანონპროექტი.

მზარდი რაოდენობის წვლილი ფსბ, HIF და PF, ისევე როგორც დარიცხვის სესხის წერია 69. ხარჯებში ღირებულება მითითებული ღირებულება ანგარიშების ტექნიკური პერსონალი, ანუ. E. დან დებიტი იმავე ანგარიშების მიხედვით, რომელიც ასახავს თანხა ხელფასების . მთავარი წარმოების მუშაკებს სადებეტო 20 გამოყენებული იქნება ადმინისტრაციული - 26 ობიექტებში სადებეტო ჩამოწერა გადასახადები სოციალური გადასახადის 44 კანონპროექტი.

როდესაც გადამხდელი თანხების სოციალური დაცვის თანამშრომლების მიერ 69 ჩამოწერა, რითაც საბუღალტრო ასახავს განხორციელების პროცესში ვალდებულებები, ახლა.

როლი გამოყოფილი რომ ფსბ

სოციალური დაზღვევის ფონდი - სიდიდით მეორე რუსეთში. არსებობს დაგროვილი თანხა ჩამოაწერა გადამხდელთა მთელი ქვეყნის მასშტაბით. თანხის ნაწილი ფინანსდება სახელმწიფოს მიერ. სად ფული ამ ფონდს? იმის გამო, რომ ფსბ-ს, პირს შეუძლია მიიღოს კომპენსაცია იმ შემთხვევაში, თუ დაკარგვა შემოსავლის გამო მდგომარეობის, შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე:

• დაავადება;
• ორსულობა და მშობიარობა;
• ზრუნვა ავადმყოფ ნათესავები;
• სამრეწველო დაზიანება.

ფონდები ასევე გამოიყენება ფონდის მიერ სოციალური განვითარების და ფინანსური სტაბილურობის ფსბ.

ორგანიზაციის სოციალური დაზღვევის შენატანების

მას შემდეგ, რაც სახელფასო იწყება ანგარიშის დასახლებაში სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობა. თანხა, რომელიც დამსაქმებელი ვალდებულია გადაიხადოს თანამშრომელი ყოველთვიურად სახით შემოსავლის ვალდებულებების შესრულების საგადასახადო ბაზის გაანგარიშების წვლილი სადაზღვევო თანხები. ორგანიზაციების გამოყენების საერთო ტარიფების, 2016 ფსბ მაჩვენებელი 2.9%. განსაზღვრული და ზღუდავს ოდენობით წლიური შემოსავალი, რომელიც საგადასახადო არ არის ბრალი. მიმდინარე წელს ეს უდრის 718 ათას. P.

დამსაქმებელი ვალდებულია გამოთვლა ოდენობით სადაზღვევო პრემიის, ისევე, როგორც, რომ იგი მე -15 დღეს საანგარიშო თვის. ყოველი კვარტლის, იურიდიული პირის ანგარიშს რომ ფსბ-ს, რომელიც შეიცავს ინფორმაციას დარიცხული და გადახდილი ინსტრუმენტები დაკავშირებული სოციალური დაზღვევა. ანგარიშის ფორმა 4-ბეს იმ პირობით, რომ უფლებამოსილი ორგანოს არა უგვიანეს 20 დღის შემდეგ კვარტალში. იმ შემთხვევაში, თუ დოკუმენტები მიეწოდება ელექტრონული ფორმით, ბოლო დღეს მიწოდების ჩამოთვლილი 25 ნომერი. საჭიროება ანგარიში წინასწარ შეიძლება მოხდეს იმ შემთხვევაში, თუ ფონდიდან კომპენსაციის გადახდილი ჭარბი თანხები.

მაგალითი გამოთვლა ყოველთვიური შენატანი ამ ფსბ

საბუღალტრო სოციალური დაზღვევის და შენარჩუნება ხორციელდება შემდეგ შტატში. ვივარაუდოთ, ჰიპოთეტური თანამშრომელი X წევრი მთავარი მცენარეთა წარმოების შოკოლადი. ის იყო ხელფასის ოდენობით 22 ათასი. P. აუცილებელია დადგინდეს თანხის წვლილი შეიტანა სოციალური დაზღვევის ფონდი, რომელიც დამსაქმებელი ვალდებულია გადაიხადოს მისი თანამშრომელი. ბუღალტერი ერთგულია პირდაპირი თანმიმდევრობით:

1. გამოთვლა თანხა უნდა იქნას შეფასებული: 18 000 × 2.9% = 522 გვ.
2. შეფასდა ფსბ: 20 კმ 69,01 to 522 რუბლი.
3. სახსრების გადარიცხვა წელს სოციალური დაზღვევის ფონდი: Dr 69,01 კმ 51 522 რუბლი.

ამავე დროს, კომპანიამ შეასრულა ვალდებულება სოციალური დაზღვევის ფონდის გასული თვის.

წვლილი საპენსიო

მუშა ყველა მისი ახალგაზრდობა და ზრდასრული ცხოვრების ადამიანი სამართლიანად იმსახურებს კომფორტული სიბერის. საპენსიო ფონდი მუშაობს ისე, რომ მოქალაქე "დაგროვილი" ამისთვის ხანდაზმულობის პენსიის გამო მას სიბერის. როგორც წვლილი ფსბ გათვლებით სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობის თვალსაზრისით საპენსიო შენატანების სრული კონტროლის დამსაქმებელი.

2016 წვლილი განაკვეთი საპენსიო საერთო ტარიფი 22% თანამშრომლის შემოსავალი. შეზღუდეთ წლიური ღირებულების მოგება, რომელიც გადასახადები დაჯილდოვდა, ეს არის 796 ათასი. P. ამავე თანხა, რომელიც აღემატება ამ ზომის გამოითვლება 10%, რომელიც ასევე უნდა იყოს ჩამოთვლილი PD.

გარდა იმისა, რომ თვითმმართველობის აღრიცხვისა და გაანგარიშება გადახდის საპენსიო, დამსაქმებელი ასევე ვალდებულნი შემდეგი სახის ინფორმაციით თვალსაზრისით კანონმდებლობით დადგენილი წესით:

• ფორმა BCR-M on პერსონალურ მონაცემთა მუშა ოფიციალურად დასაქმებული (სახელი, გვარი, SNILS ნომერი) - ყოველთვიური და არა უგვიანეს მე -10 დღისა;
• შექმნას RSV-1 - თითოეული კვარტლის მე -15 დღეს მეორე თვის საბუღალტრო მომზადებაში ქაღალდი და მე -20 დღეს, ელექტრონული სახით.

RSV 1 ანგარიში შეიცავს დეტალურ ინფორმაციას ფასიანი და დამატებით თანხების, განაკვეთები, რომელიც გათვლები კეთდება, ასევე დაზღვეული მონაცემებს. ფორმა არის სავალდებულო დოკუმენტი ყველა სახის ორგანიზაციების (მათ შორის გამარტივებული საგადასახადო სისტემა და OCHO UTII).

მაგალითი გამოთვლა საპენსიო შენატანების

წვლილი საპენსიო ფონდის ექვემდებარება საბუღალტრო დასახლებაში სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობა. გზავნილები კეთდება შემდეგ შტატში. მაგალითად, შრომის ანაზღაურება, კომერციული საწარმოს ბუღალტერი 16 ათასი. P. წვლილი საპენსიო ზოგადი კურსი ამ შემთხვევაში: 16000 × 0.22 = 3520 რუბლი.

დახატული გაყვანილობა: 44 KT 69,02 at: 3520 p. თანხის გადარიცხვა საპენსიო თან ახლავს წარწერა: Dr 69,02 კმ 51.

ბრალდებით ზემოთ ლიმიტი შემოსავლები

ახლა ჩვენ წვლილი შეიტანა გაანგარიშება PF თანამშრომელი მოგება მეტი 796 ათასი. P. წელიწადში. მოადგილე. მთავარი იღებს ფიქსირებული საშემოსავლო ხელშეკრულებით 70 ათასი. რუბლი თვეში. რამდენად იქნება თქვენ უნდა გადაიხადოს საპენსიო ფონდის თანამშრომელი? გათვლები:

• 796 000 ÷ 12 = 66 333 რუბლი. - შეზღუდოს ოდენობით ხელფასის თვეში გადასახადები კურსით 22%;
• 66333 × 0,22 = 14,593 გვ. - თანხის საპენსიო შენატანების მაქსიმალური დასაშვები ხელფასი;
• 70 000 - 66 333 = 3667 გვ. - აჭარბებს მაქსიმალური თანხა შემოსავლის;
• 3667 × 0,1 = 367 გვ. - გადახდის შემოსავლის ზღვარი 10%;
• 14 593 + 367 = 14 960 გვ. - საერთო რაოდენობის წვლილი საპენსიო ფონდი გასული თვის.

ამ ერთი და იგივე რაოდენობა ფსბ მოგება გადაეცემა მხოლოდ თანხა არ აღემატება 718 ათას. P. წელიწადში (59,833 თვეში). With რაოდენობით აღემატება განაკვეთი სოციალური უსაფრთხოების, განსხვავებით PD 0%

სამედიცინო მოქალაქეთა მხარდაჭერა

საბოლოო გადახდა, ფედერალური სოციალური ფონდი არის სამედიცინო დაზღვევა. მისი ყოფნა საშუალებას აძლევს მოქალაქეს, რომ მიიღოთ კვალიფიციური სამედიცინო დახმარება. გამოყოფის FFOMS ყოველთვიური მთელი ოდენობით შემოსავლის რომ არის. E. დასაბეგრი ლიმიტი ამ ტიპის გამოქვითვა არ არის გათვალისწინებული. ზოგადად, რათა კურსი ჯანმრთელობის დაზღვევის 5.1%. გადარიცხვები მითითებული მონაცემები განცხადებებს RSV-1, რომელიც იჯარით საპენსიო.

განსაზღვრა, დაქვითვის FFOMS და სხვა სოციალური ფონდების მაგალითად: თანამშრომლის ხელფასი პირველადი წარმოების 36 ათასი რუბლი .. დაბინავება სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობა. გზავნილები მოხდება შემდეგნაირად:

1. 36000 × 2,9% = 1044 გვ. Am 20 კმ 69,01 - შეფასდეს ფსბ.
2. 36000 × 22% = 7920 გვ. ვარ 20 კმ 69,02 - შეფასება საპენსიო ფონდი.
3. 36000 × 5.1% = 1836 გვ. ვარ 20 კმ 69,03 - შეფასებულია FFOMS.

თანხის გადარიცხვა ფულადი სახსრების დასტურდება მასალა: Dr 69,01, 69,02, 69,03 კმ 51.

გამოყენების დაბალი ტარიფები

, რათა შეამციროს განაკვეთების გადასახადები სოციალური ფონდების 2016 წელს შეიძლება ველოდოთ რამდენიმე ბიზნესს. პირობები უნდა დაფიქსირდა ჩამოთვლილი საგადასახადო კოდექსი. ცხრილში მოყვანილია პირების და შეღავათების სოციალური გადასახადები, რომელიც შეიძლება იქნას გამოყენებული.

წლიდან წლამდე, არ არის რეფორმა და გაუმჯობესების დასახლებაში სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობა. იგი ქმნის დიდი რაოდენობით სარგებელი დამსაქმებელთა, რათა ხელი შეუწყოს მათ კეთილსინდისიერად უნდა გადაიხადოს "სოციალური პროგრამები."

კონტროლის გათვლებით ფსბ, FS და FFOMS

როგორც ნებისმიერი სხვა შემოწმების მონაცემები, აუდიტი დასახლებაში სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობის განუყოფელი ნაწილი საბუღალტრო ორგანიზაცია. მთავარი მიზნის შერიგების მოღვაწეები რეალურ ღირებულებებს სოციალური გადასახადები ფედერალური ფონდების, შევქმენით ერთგულება ბაზის გათვლებით გათვლებით თავად თანხა სოციალური წვლილი ჩაწერილი ბუღალტრული აღრიცხვის რეგისტრები და ანგარიშგების დოკუმენტები.

აუდიტორის სანდო გადასახადები სოციალური დაზღვევის, ყურადღება უნდა მიექცეს ერთგულება:

• გაანგარიშება ხელფასები;
• გამოყენების ტარიფების ;
• დარიცხვა სარგებელი ხარჯზე ფედერალური სოციალური სახსრები;
• საბუღალტრო ჩანაწერების დამადასტურებელი დარიცხვასა და გადაცემის სადაზღვევო;
• ზოგადი ledger მონაცემები და გრაფიკის "გათვლები სოციალური დაზღვევის და უსაფრთხოება" ანგარიშის ბალანსი 69;
• ანგარიშგების დოკუმენტების სოციალური დაზღვევის და დროულობის მათი წარდგენა შესაბამის ორგანოებს.

გაანგარიშება, აღრიცხვისა და გამოყენების, მოქალაქეთა უსაფრთხოების საფუძველზე სანდო მონაცემების თანხის შემოსავალი და ყოფნა კარგი მიზეზი ვრცელდება შემცირებული განაკვეთები, ნულის განაკვეთები, ან სრული არარსებობის გადარიცხვები. იმ შემთხვევაში, კანონით გათვალისწინებული, კომპანიას შეუძლია ყოველთვის იმედი დაბრუნების ზედმეტად გადახდილი თანხების თანხები. არსი დასახლებაში სოციალური დაზღვევის და კეთილდღეობა - მოსახლეობის დასაცავად და უზრუნველყოს მხარდაჭერა ყველაზე საჭირო სიტუაციებში, ხოლო არ burdening prohibitive გაფლანგვაში სამეწარმეო სეგმენტი.