Გაუმჯობესების მომგებიანობის საწარმოს მეშვეობით გამოყენების აუთსორსინგი

ანალიზი ემპირიული მონაცემების აუთსორსინგის როლი, როგორც გზა გაზრდის მომგებიანობის კომპანია, მივყავართ იმ დასკვნამდე, რომ გავლენა აუთსორსინგის, აშშ შრომის ბაზარზე გადაჭარბებულია, მათ შორის სამეცნიერო ლიტერატურაში - ეს არის ჩატარებული კვლევის შედეგები მ და ს Saxena Rishi. მსგავსი მოსაზრება გაიზიარა ასევე Drezner დ გ Mankiw და F. Svogel.

მაგალითად, შემცირებული განაკვეთით 250 ათასი სამუშაო წელიწადში, რომელიც შეიძლება ჩაითვალოს გამოყენებით ტერმინოლოგიის S. Dasha, "დაკარგული" ეროვნულ ეკონომიკაში იმპორტიორი ქვეყნის, ეს არის შედარებით მოცულობა ყოველკვირეული განაკვეთი 500 ათასი. სამუშაო ადგილები, არამედ იმიტომ, რომ არ გზა ვერ იმოქმედებს ზომები, რათა გააუმჯობესოს მომგებიანობის საწარმო.

იმის გათვალისწინებით, საპროგნოზო მაჩვენებლის 3,3 მილიონი სამუშაო ადგილი, სავარაუდოდ შემცირება პერიოდში 2004-2015. იმის გამო, რომ საერთაშორისო აუთსორსინგის, ის ასევე შეიძლება ჩაითვალოს საკმარის საფუძველს დადასტურების აუცილებლობა პროტექციონისტული ზომების, რომ შეადგინოს არსი მომგებიანობის საწარმო, მხოლოდ განიხილება განურჩევლად, როგორც ფაქტობრივი რაოდენობის ყოველწლიურად სამუშაო ადგილების შემცირებას, რომელიც 15 მილიონი, და სხვა მომავალზე ორიენტირებული მაჩვენებელი - ნომერი ახლადშექმნილი პერიოდში 2004-2010. სამუშაო ადგილების შესახებ 22millionov.

შედეგების მიხედვით ჩატარებული კვლევების M. მეგობრობისა და UNCTAD ექსპერტები, იმ დასკვნამდე, რომ მხოლოდ შეზღუდული გავლენა აუთსორსინგის, როგორც გზა გაზრდის მომგებიანობის საწარმოს, შრომის ბაზრის დინამიკა მოქმედებს ასევე იმ დიდი ბრიტანეთი და სხვა იმპორტიორები აუთსორსინგის განვითარებული ქვეყნების შესაბამისად. ამის შესახებ განცხადება ურთიერთობა აუთსორსინგის და მნიშვნელოვანი უმუშევრობის დონე, ისევე როგორც შესაძლო შედეგი, ამ ეკონომიკური ზრდის შენელება ინტუიციურად ასეა, მაგრამ ეს არის აშკარა შეცდომა სამეცნიერო თვალსაზრისით. ფაქტობრივად, ექსპერტები განმარტავენ, გამოცემის «ეკონომისტი», აუცილებელია ვისაუბროთ ასეთი გზები იზრდება მომგებიანობის საწარმოს, როგორც პროცესი რესურსების გადანაწილების, ფინანსური და ადამიანური, იმ სფეროებში, სადაც მათი გამოყენება უფრო პროდუქტიული გრძელვადიან პერსპექტივაში მივყავართ კეთილდღეობის ზრდას ეკონომიკაში .

ადასტურებს შედეგების ემპირიული ანალიზის სტრუქტურული უმუშევრობის გამოწვეული აუთსორსინგის, თავის მხრივ, ნიშნავს, რომ მისი ბუნებრივი ხასიათის გამო უწყვეტი ცვლილებების სტრუქტურა ეკონომიკას. ეს განსხვავება საშუალებას გვაძლევს გავიგოთ, არაკორექტულობას პრეტენზიები Ricardian მოდელი უყურადღებობა მისი უმუშევრობის მიერ გამომუშავებული აუთსორსინგი: არის მოდელი გრძელვადიან პერსპექტივაში წონასწორობა. მან, იმ მოსაზრებას, ბუნებრივი ხასიათი უმუშევრობის, შეიძლება იყოს მოქმედი გაუმჯობესების მომგებიანობის საწარმოს და ხელი შეუწყოს ურთიერთსასარგებლო აუთსორსინგი ხასიათი.

სესხის ტერმინოლოგიის გამოიყენება ეკონომიკური ანალიზი თამაშის თეორია, არაერთი მკვლევარი: D. Farrell, G. Mankiw და F. Svogel, B. Asprey, ჩამოაყალიბოს ეს დასკვნა ასეთია: International Outsourcing არ არის "ნულოვანი თამაში", სადაც ერთ მხარეს მიღწევების (ჩვენს შემთხვევაში, აუთსორსინგის, ექსპორტიორ ქვეყანაში) განისაზღვრება დაკარგვის მეორე - იმპორტიორი ქვეყნის. პირიქით, მონაწილეობა საერთაშორისო აუთსორსინგის თუნდაც არ გააუარესებს მხარეები შედარებით, რაც იყო ადრე დამყარების სავაჭრო ურთიერთობები და წარმოადგენს სიტუაცია განისაზღვრება, როგორც «win- გაიმარჯვებს", ან "თამაში პოზიტიური თანხით.

ასე რომ, იდეა Ricardian სავაჭრო ურთიერთსარგებლიანობის ეკონომიკაში ჩართული ქვეყნების იგი ინარჩუნებს თავის მოქმედების მიმართ აუთსორსინგის, როგორც თანამედროვე ფორმა, საერთაშორისო ვაჭრობა. ეს, თავის მხრივ, ადასტურებს, რომ გრძელვადიანი სარგებელი საერთაშორისო აუთსორსინგის გრძელვადიან პერსპექტივაში სუბიექტები ორივე ქვეყნის ჩართული.