Შეზღუდვის ფაქტორები პროდუქციის და ლიმიტი ღირს თანაფარდობა ცნებები

კომპანია უნდა გამოვიყენოთ საწარმოო ფაქტორების შესაბამისად გარკვეული თანაფარდობა ცვლადი და ფიქსირებული ფაქტორები. რომ არის, თვითნებური ზრდა რაოდენობის ცვლადები დაკავშირებით იგივე მუდმივი გამოიწვევს შეწყვეტის მზარდი ანაზღაურება. შემდგომი დარღვევის პროპორციები შეიძლება ზოგადად დაბრუნდეს stop ფაქტორი. ძალაში შესვლის ე.წ. კანონი ამცირებს ბრუნდება.

განვიხილოთ, თუ როგორ გამომავალი შეიცვლება რესურსი (ცვლადი ფაქტორი) მოკლევადიანი, როდესაც ნაწილი წარმოების ფაქტორების უცვლელი რჩება, რადგან მოკლევადიანი ფირმა არ შეუძლია შეცვალოს მასშტაბის წარმოება, შეძენა ახალი ტექნიკის მაღაზია შენობაში.

ვარაუდობენ, რომ ფირმა იყენებს მხოლოდ ერთი ცვლადი ფაქტორი - შრომა. ბრუნდება შრომის - პროდუქტიულობის მუშა. როგორც ეტაპობრივი loading არსებული დანადგარების პირველი გამოშვება გაიზრდება სწრაფად, მაშინ, როდესაც მუშები არ იქნება საკმარისი ასი პროცენტით გამოყენების ტექნიკა, ზრდა შენელდება. იმ შემთხვევაში, თუ ფირმა გააგრძელებს აიყვანოს ახალი მუშა, ისინი ვერაფერს დავამატებ, რომ უკვე დადგენილი მოცულობის წარმოება. შედეგად, მუშები კომპანია იქნება ამდენი რომ ისინი უბრალოდ მიიღონ გზა, და გამომავალი შემცირდება.

ზღვრული პროდუქტი - ზრდა გამომავალი ზრდის გამო ცვლადი ფაქტორი წარმოების თითო ერთეული. მაგალითში ჩვენ განვიხილეთ ზღვრული პროდუქტის შრომის გაიზრდება წარმოების მოცულობის ხარჯზე აყვანის დამატებით ერთი დეპარტამენტის თანამშრომელი. თუ გადავხედავთ გრაფაში წარმოების მოცულობა მზარდი რაოდენობით მუშა, პირველი წარმოების წავა ძალიან სწრაფად, და მაშინ დაიწყება შენელდება. და ბოლოს, მუდმივი ზრდა რაოდენობის მუშების ზრდა იქნება უარყოფითი.

თუმცა, პირველ რიგში, საკუთარ საქმიანობას, კომპანიის წინაშე არა ფიზიკური რიგი ფაქტორები და მათი ფულადი ღირებულება. ზღვრული პროდუქტი ფაქტორი წარმოების ფულადი თვალსაზრისით - ეს არის საერთო დონის შემოსავლების ზრდის მეშვეობით დამატებითი ერთეული ჩართული წარმოებას. რიგი სხვა საწარმოო ფაქტორების რჩება. თითოეული რესურსის შეზღუდვის პროდუქტის სახით ფული გათვლილი მიერ გამრავლებით ლიმიტი სარგებელი კონკრეტული დონეზე წარმოების მოცულობა და ლიმიტი პროდუქტი.

ეს არ არის დამსაქმებელი რაოდენობით მუშა, და ცვლილება ხელფასი იქნება დაინტერესებული. როგორ შეიცვლება ზღვრული ღირებულება დამატებითი პროდუქტის?

ზრდა ხარჯები წარმოების კიდევ ერთი ერთეული გამომავალი, ანუ თანაფარდობა საერთო ზრდის ზრდა ცვლადი ხარჯები წარმოების უწოდებენ ცვლადი ხარჯები. ამდენად, ცნება "ზღვრული პროდუქტი" და "ცვლადი ხარჯები" საკმაოდ მსგავსია.

ზრდის ღირებულება წარმოების შეიძლება შეიცვალოს:

1. ერთნაირად, ანუ ზღვრული ხარჯები მუდმივი.
2. ერთად დაჩქარება, როდესაც იზრდება წარმოების მოცულობის ზღვრული ღირებულების ზრდა.
3. ერთად შენელება, როდესაც კომპანია ხარჯები შემცირდა ზრდა წარმოების მოცულობის.

შედეგად, შეგვიძლია დავასკვნათ, რომ ზღვრული პროდუქტი და ზღვრული ღირებულება არის კრიტიკული, როდესაც საკითხის გადაწყვეტისას დამატებითი რესურსების ერთეული. რომ არის, ფირმა იქნება წამგებიანი მოზიდვა, მაგალითად, მეცხრე და მეათე მუშა. მეცხრე სამუშაო აღარ უზრუნველყოფს გათავისუფლებას ზრდის და მეათე დაიწყებს ერევა ყველა სხვა. თუ მიზანი შემდგომი გაზრდის გამომავალი უნდა გაიზარდოს და სხვა საწარმოო ფაქტორების, მაგალითად, შეძენა აღჭურვილობა.